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新疆八方達交通勘察設(shè)計研究院(有限責任公司)
地址:烏魯木齊長春中路401號錦城大廈9樓
帶薪年假
五險一金
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加班工資
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崗位晉升
節(jié)日禮物
周末雙休
項目經(jīng)理
0.8-2.4萬/月
  • 學歷要求: 不限
  • 工作經(jīng)驗: 不限
  • 更新時間: 2022-07-11 07:30:00
  • 招聘人數(shù): 3
  • 招聘對象: 社會人才
  • 工作地區(qū): 新疆
倪女士 HR 三個月前活躍
一、工作目標:按公司授權(quán)范圍內(nèi)代表公司履行合同,負責項目全面工作,是保證全面履約的第一責任人;是項目安全生產(chǎn)、文明施工、工程質(zhì)量的第一責任人;是項目成本管理、竣工結(jié)算的第一責任人、在項目施工全過程對公司負責,是項目團隊人員管理的第一責任人。
二、崗位職責描述
1、負責所管項目總控制進度計劃的編制和調(diào)整,并領(lǐng)導實施;
2、負責所管項目質(zhì)量、環(huán)境、安全、進度、文明施工、節(jié)能與節(jié)約型工地、造價等管理工作;
3、主持所管項目的工程設(shè)備,物資材料的招(議)標工作及技術(shù)談判,組織施工設(shè)計交底和圖紙會審工作;
4、負責項目工程質(zhì)量創(chuàng)優(yōu)、科技創(chuàng)新、安全文明工地、節(jié)約型工地、平安工地建設(shè)等創(chuàng)優(yōu)工作;
5、故障組織所管項目的質(zhì)量驗收,隨時掌握工程施工進度、質(zhì)量情況、協(xié)調(diào)解決施工中出現(xiàn)的問題,保證工程項目按計劃完成;
6、參與項目成本編制、控制項目成本、保證項目收益,負責項目隊伍建設(shè)及員工工作指導與考核;項目團隊組建及人員的日常管理。
7、科學及時合理的安排項目各項管理工作,督促、檢查、落實項目管理工作,保證按時、保質(zhì)、保量完成施工任務(wù);
8、組織項目部工作例會,對下屬工作實際完成狀態(tài)與表現(xiàn)進行考核、總結(jié),并根據(jù)規(guī)定予以適當?shù)莫劻P。
9、完成公司工程管理部及公司其他領(lǐng)導交辦的其他事項。
① 向公司工程副總直接負責并匯報工作,執(zhí)行工程管理部的指令要求;
② 組織參加公司及項目上有關(guān)專題會,并匯報情況。
三、任職資格:
1、具有建筑工程等相關(guān)專業(yè)大專以上學歷,年齡30-40周歲,身體健康,要求全職在崗,中級職稱,(有一、二級建造師,房建、市政、專業(yè)證書優(yōu)先);
2、熟悉建筑法等相關(guān)政策積法律法規(guī)知識、熟練掌握項目管理方法以及項目管理工具;
3、有3-5年的職業(yè)經(jīng)歷、同類或相關(guān)工作經(jīng)歷優(yōu)先考慮。
四、工作能力:
1、熟悉工程施工流程,在團隊管理方面有較強的領(lǐng)導才能、有較高的溝通、協(xié)調(diào)、控制與組織、談判和領(lǐng)導決策能力;
2、具有良好的施工組織管理能力,計劃安排協(xié)調(diào)能力,語言表達能力;
3、具有極強的敬業(yè)精神和責任心,有很強的感召力和凝聚力;
五、崗位薪酬:公司薪酬待遇具體根據(jù)應(yīng)聘者的素質(zhì)、能力、工作經(jīng)驗、工作地點和敢給工作內(nèi)容等面議。

職位類別: 項目經(jīng)理

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    1、組織協(xié)調(diào)相關(guān)人員組建項目部并制定項目部的各項管理制度和要求。 2、貫徹執(zhí)行公司及項目部的各項管理規(guī)章制度,同時根據(jù)項目部的實際工作情況及時對項目部的各項制度進行調(diào)整、修訂。 3、制定..
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    申請職位
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  • 公司規(guī)模:1 - 49人
  • 公司性質(zhì):民營企業(yè)
  • 所屬行業(yè):設(shè)計院/研究所
  • 所在地區(qū):新疆-烏魯木齊市-新市區(qū)
  • 聯(lián)系人:倪女士
  • 手機:
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  • 郵政編碼:830000
工作地址
  • 地址:烏魯木齊長春中路401號錦城大廈9樓
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